藍鼎集團舉辦首次管理層培訓
來源：藍鼎環保 | 發布時間：2020-08-14 | 欄目：公司新聞 | 瀏覽數：1890
為了提高管理人員的職業素養，增加各區域管理人員的交流，提高管理水平，經過一個多月的籌備，8月8日，藍鼎集團首次管理人員培訓在集團會議室正式舉行。
管理層培訓主要針對公司各部門副部長級以上人員，以及核心后備管理人員。本次培訓為期兩天，由外請顧問、集團董事長、市場部長唐剛和人力行政部長唐秋梅擔任培訓講師，圍繞集團發展歷程、干部素質培養、目標管理、企業文化解讀、面試技能培訓等方面開展培訓。
培訓首先由董事長闡明本次培訓的目，并再次明確集團未來發展的三個方向，強調依法依規辦公司是生存的基礎，創新是發展的根本，而創新不僅是大的，技術上的創新，小改進，管理上從無到有也是創新。本次培訓還特意邀請了格瑞化工總經理鄒慶女士就企業發展歷程，干部素質培養進行了全方位解讀。8月9日，市場部長唐剛和人力行政部唐秋梅分別進行了企業文化深度解讀和管理人員面試技能專項培訓。
培訓結束后，集團運維部長李富勇針對現工作中易出現的溝通不暢，流程審核緩慢等問題組織大家就“如何提高工作效率”進行專題討論。經過討論，大家認為提高工作效率需要對關鍵事件提前溝通，關鍵節點及時跟進，各節點負責人積極處理等多方積極配合。
培訓結束后，參培人員趕回工作日，繼續投入工作。據悉，為保證生產穩定運行，管理人員培訓將分為兩期進行，下期預計在9月中旬舉行。
培訓現場
記者：唐秋梅
